comsadaad

ليس من السهل أبدًا الهروب من فخ تسديد قروض تبوك . أدرك راشد علي ، المتخصص في تصميم السيارات ، المزالق بعد أن انخرط في زيادة موارده المالية الشخصية. لم يكن الشاب البالغ من العمر 35 عامًا ، وهو أب لطفلين ، جيدًا في إدارة أمواله ولم يدخر حبة فول.
ومما زاد الطين بلة ، تحمل علي عبئًا من قرض تسديد قروض ومتعثرات وقرض السيارة وديون كبيرة على بطاقة الائتمان عندما تزوج. عندما أصبح الانكماش حادًا العام الماضي ، قررت شركته خفض الرواتب بنسبة 25٪ لتقليل التكاليف. بالنسبة لعلي ، لا يمكن أن يأتي ذلك في الوقت الخطأ. وفوق كل ذلك ، حصل على قرض شخصي جديد لتلبية احتياجات الأسرة.

على الرغم من أنه تمكن بطريقة ما من رفع ثقل الأسرة لبعض الوقت ، إلا أن الأمور سارت من سيء إلى أسوأ حيث تخلف عن سداد قرض شخصي شهريًا في يونيو من هذا العام. سرعان ما أصبح الأمر محطماً لأعصابه.

بالنسبة للمبتدئين ، تأتي القروض الشخصية في أنواع وشروط ومصادر مختلفة. عادة ما تحمل القروض الشخصية غير المضمونة أو قروض التوقيع فائدة أعلى بسبب المخاطر الكامنة فيها. يقول المخططون الماليون إن هذا الشكل من أشكال الدفع يجب أن يكون البديل الأخير لأي شخص يحتاج إلى أموال.

ومع ذلك ، إذا كان لديك قرض شخصي وأصول خاصة مثل السيارات ، المنزل ، بوليصات التأمين على الحياة ، شهادة الادخار الوطنية ، سندات RBI ، المجوهرات الذهبية ، الودائع الثابتة البنكية ، الأسهم

، السندات والصناديق المشتركة ، فمن الأفضل تسييلها للحصول على التخلص من خيار التمويل شديد الخطورة. في حالة القرض مقابل الأصول ، في حين أن البنوك لديها ضمان ضمني ، فإنك تتمتع بائتمان أرخص.

خيار آخر يمكنك اختياره هو توحيد الديون.

يقول مونيش شاه ، مدير الاستشارات في شركة : "هنا يتم الجمع بين جميع مكونات محفظة ديونك بواسطة مقرض واحد ، وعليك أن تدفع قسطًا شهريًا واحدًا فقط والذي يكون عادةً أقل نسبيًا من جميع مدفوعاتك المجمعة على مدى فترة أطول". نظرًا لوجود وجهة نظر متكاملة حول تسديد قروض العسكريين الائتمان الخاصة بك ، يقول المخططون الماليون إن هذا خيار أفضل بالنسبة لك إذا كنت تحمل الكثير من القروض لسدادها وليس لديك القدرة المالية على تصحيح أموالك.

بخلاف ذلك ، يمكنك التبديل إلى بطاقة الائتمان واستخدام فترة الائتمان بذكاء عن طريق إعادة تخصيص النفقات باستخدام البطاقة والنقد. إذا كنت موظفًا بأجر ، فيمكنك أيضًا الاستفادة من سلفة مؤقتة من صاحب العمل. ومع ذلك ، يجب أن تضع في اعتبارك أن الخيارين أعلاه ليسا ممكنين دائمًا.